אין במידע המופיע באתר "*תקדין*" או בשירות הניתן למנויי האתר כדי להוות ייעוץ משפטי ו/או תחליף לייעוץ משפטי.
| 1. | הגדרות |
| 2. | הזכות לדמי מחלה |
| 3. | עבודה מתאימה אחרת או עבודה חלקית |
| 4. | תקופת הזכאות המקסימלית לדמי מחלה |
| 4א. | פיטורים בתקופת הזכאות לדמי מחלה |
| 5. | גובה דמי מחלה |
| 6. | רכיבי השכר לענין דמי מחלה |
| 7. | דין דמי מחלה |
| 8. | ביטוח דמי מחלה |
| 9. | הסכמה |
| 10. | שלילת הזכות לדמי מחלה |
| 11. | תחולת דינים אחרים |
| 12. | שמירת זכויות |
| 13. | ביצוע ותקנות |
| 14. | תחילה |
חוק דמי מחלה, התשל"ו-1976 1 |
| 1. |
| 2. (ג) שר העבודה, באישור ועדת העבודה של הכנסת, רשאי להתקין תקנות בדבר נהלים הכרוכים בקבלת דמי מחלה, לרבות מסירת פרטים וראיות למעסיק בקשר למחלה, וכן בדבר מועד תשלום דמי המחלה. |
| 3. |
| 4. |
| 4א. (1) המעסיק נתן לעובד הודעה מוקדמת לפיטורים לפי חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, התשס"א-2001, בטרם נעדר העובד עקב מחלתו; (2) מקום עבודתו של העובד פסק מלפעול או שהמעסיק הוכרז פושט רגל לפי פקודת פשיטת הרגל [נוסח חדש], התש"ם-1980, ואם הוא תאגיד - ניתן צו פירוק לפי פקודת החברות [נוסח חדש], התשמ"ג-1983; לעניין זה, (ג) בסעיף זה, |
| 5. |
| 6. |
| 7. |
| 8. |
| 9. |
| 10. |
| 11. עובד הזכאי לתשלום על-פי כל חיקוק בעד תקופת אי-כושר לעבודה מטעמי בריאות, למעט תשלום בעד נכות, גימלה לפי פרק ג'2 לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשכ"ח-1968, או פיצויים מכוח פקודת הנזיקין [נוסח חדש], לא יהיה זכאי לדמי מחלה על פי חוק זה לגבי התקופה שבעדה הוא זכאי לתשלום כאמור ולגבי כל תקופה שנקבע במפורש באותו חיקוק שאין העובד זכאי לתשלום בעדה עקב המחלה. |
| 12. |
| 13. 2 (תיקון התשע"ד) (א) שר העבודה ממונה על ביצוע חוק זה והוא רשאי להתקין תקנות בכל ענין הנוגע לביצועו. (ב) תקנות לפי חוק זה יכול שיהיו לגבי כלל העובדים או המעסיקים או לגבי סוגים מהם. |
| 14. |